
企业为员工购买意外险应怎么做账?
为员工购买意外保险应入:应付职工薪酬科目购买保险的会计分录:借:管理费用-保险费货: 应付职工薪酬-保险费;借:应付职工薪酬 贷:银行存款 。应付职工薪酬,是企业会计科目中负债类科目 之一.企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照"工资,奖金,津贴,补贴"、"问职工***"、"社会保险费"、"住房公积金"、"工会经费〞、"职工教育经费"、"解除职工劳动关系。
本科目应当按照"工资,奖金,津贴,补贴
给员工上的意外保险怎么入账?
意外保险的入账处理
为员工购买的意外保险通常被视为***性开支,其会计分录可以按照以下步骤进行:
借:管理费用/福利费
贷:应付职工薪酬/职工保险
借:应付职工薪酬/职工保险
贷:银行存款
具体来说,当企业为员工购买意外保险时,应该先将保险费用计入管理费用或***费科目,然后从应付职工薪酬的职工保险部分进行冲抵,最后通过银行存款支付保险费用。
此外,企业在购买意外保险后,需要将保险费用的具体金额列入企业的费用预算中,并在企业年度所得税申报时,将意外保险费用作为企业的支出项目列入申报表中。同时,企业需要保留相关的费用凭证和保险合同等文件作为备份。
请注意,具体的税务处理流程可能因国家和地区的法规而有所不同,因此在进行任何税务处理之前,建议咨询专业的税务顾问或当地税务部门以确保遵守相应的税务法规。
收到保险公司赔付意外伤害险怎么入账?
收到保险公司赔付的意外伤害险应通过以下步骤进行入账处理:
收到赔款时,企业应将赔付款项借记银行存款,并贷记其他应付款。这是因为企业在缴纳保险费时已经预付了保费,因此赔付款项属于应付款项。此时,应制作一张其他应付款凭证,在凭证上注明金额、保险公司名称、原因等信息,以便于账务部门进行管理。
当企业需要将赔付款项转结给员工时,需要借记其他应付款,贷记银行存款。同时,需要在其他应付款科目下建立明细科目,以归集需要调整的支出。
特别注意的是,商业保险不得在企业所得税前扣除。因此,在汇算清缴时,需要调整企业所得税,将实际纳税金额调增,从而确保企业依法合规纳税。