摘要：
公司给买意外险还能领失业补贴吗？个人缴纳意外险和公司补助比例？意外险公司有补贴吗？4050办理期间断保怎么办？公司给买意外险还能领失业补贴吗？一般来说，企业购买给员工购买意外险不影... 公司给买意外险还能领失业补贴吗？
一般来说，企业购买给员工购买意外险不影响员工领取失业补贴，但这应该根据具体情况而言。失业补贴根据国家或地方政策制定，不同地区的政策可能会有所不同，因此建议咨询当地失业保险办公室或相关部门，以获取最确切的信息。
个人缴纳意外险和公司补助比例？
意外险它不是强制的，因此个人购买意外险与公司是否补助没有关联。效益好的公司会给员工购买意外险，甚至很多其他保险，比如重大疾病，不用员工个人出钱的，像我们单位就是每年给职工购买有。如果单位一般般，没有这项开支的空间、就只能自己买。总之一句话，就是没有强制规定公司要购买意外险，除非是特殊作业。
养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%
医疗保险：单位缴纳比例10%，个人缴纳比例2%+3元大病统筹
失业保险：单位缴纳比例1%，个人缴纳比例0.2%
生育保险：单位缴纳比例0.8%，个人不缴费
虽然同是意外险，但不同的意外险报销比例都会有区别，同时根据被保险人的伤亡情况也会分为不同的档次。
1、残疾程度与报销比例
一般残疾程度与报销比例是有一个相对明确的标注，不同公司产品有区别，但大都维持在这一标准上。身故赔付比例为100%保额，伤残根据不同伤残等级赔付10%-100%保额
第一级（比如双目永久性失明或者身体其他机能的完全丧失导致终身不能从事任何工作等等）获得100%的报销赔付比例；
第二级（比如十指缺失）获得75%的赔付金；
第***（比如手指全部丧失机能或者脚趾全部缺失）获赔50%；
依次类推，残疾鉴定等级比较复杂，具体属于何种残疾一定需要去相关保险公司咨询并在有关权威医院进行残疾鉴定。
以学平险为例，市面上学平险的种类较多，因此其报销比例会有所不同，但相对于医保而言，学平险的报销比例要高一些。以下学平险报销比例仅作参考。
意外险公司有补贴吗？
一般来说，意外险公司会提供一定的补贴。具体补贴内容如下：
意外伤害残疾补偿：当投保人因意外事故导致残疾时，保险公司会根据残疾程度给予一定比例的补偿金。
意外死亡补偿：如果投保人因意外事故死亡，保险公司会给家属或受益人提供一定的补偿金。
意外医疗补偿：当投保人因意外事故受伤需要接受医疗治疗时，保险公司会根据投保单规定的比例给予一定的医疗费用补偿。
特殊补偿：在某些特殊情况下，如意外事故导致的特殊损失，保险公司可能会给予投保人一定的补偿金。
请注意，具体的补贴内容可能会根据所购买的意外险产品的条款而有所不同。所以购买意外险时，务必仔细阅读保险合同，了解所有的保险责任和补贴内容。
4050办理期间断保怎么办？
4050补贴中间断一个月可以补交继续享受。如果从事灵活就业的困难"4050"《女40岁男50岁》以上[_a***_]，可以到所在社区或街道申请办理城镇"4050"人员的灵活就业社会保险补贴。
其他经认定的男年满50周岁，女年满40周岁的就业困难人员，从事灵活就业的，3年内由失业保险基金给予50%的养老、医疗、失业保险补贴
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