摘要：
工会慰问金是什么？工会慰问金最新规定？什么情况下,有工会慰问金?工会支出慰问金需要什么凭证？工会慰问金是什么？工会慰问金是单位提取的工会经费。中国总工会有明确的规定（制度），工会组... 工会慰问金是什么？
工会慰问金是单位提取的工会经费。中国总工会有明确的规定（制度），工会组织为关心职工生活，尤其是关心那些家庭极其困难，以及家庭里发生了特殊情况的职工，帮忙他们从困境中走出来，振奋精神重整家园努力工作。
全国各单位每年都会用工会经费去慰问特困职工，这充分体了现党的关怀及温暖，为我是中国人而自豪！
工会慰问金是工会组织的领导去看望工会成员时给予的慰问金！单位成立工会组织后，需要按照规定上缴工会经费，待收到上级工会组织下划的工会经费收入后，入账核算。当职工发生疾病、意外等情况，工会组织去医院送上的职工工会慰问金。也可以用于困难职工的工会慰问等
工会慰问金最新规定？
职工父母去世，工会可以给慰问金不高于2000元。工会会员直系亲属（限于配偶、父母、子女）去世，可给予不超过1000元的慰问金。
慰问金是(1)困难(员)职工或有重大贡献的人由上级派送的奖金。(2)也指企业年终根据功劳给予额外奖赏。(3)特定弱势群体(离退职工或贡献较特殊)发放钱财给予表示。
集体或上级对困难人员给予帮助与照顾或对过去有贡献的人员进行抚慰和奖励所发放的奖金。通常也指企业年终时对员工的额外奖赏，表示企业对员工家属的关怀和对其本人的鼓励。慰问金也多指看望离退休职工或某一特定群体(弱势、特殊贡献)时，发放的钱财表示。如离退休慰问金、先天性心脏病患儿慰问金、双拥慰问金等等。
什么情况下,有工会慰问金?
全国总工会就员工***发放做出新规：基层工会除逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品，职工生日可以发放生日蛋糕及券外，还首次明确提出职工婚丧嫁娶、生病住院及直系亲属去世等可以给予一定金额的慰问金，职工退休离岗可以发放一定金额的纪念品
职工结婚，生儿育女，本人或家庭人员中有人生病，子女上考大学，在工作中表现突出，取得优异成债，见义勇为，拾金不昧，为企业完成工作任务，刻苦钻研，勇挑重担，改革创新等等，都可以得到企业工会发放的慰问金，你为企业付出了，企业会尊重你付出的一切。
工会支出慰问金需要什么凭证？
企业的工会经费来自于企业按年度工资总额的2%向上级工会组织缴纳的工会经费，上级工会组织按规定将上交的金额按一定比例返还给企业，企业要将返还的金额单独记账，用于企业职工的困难补助，困难户慰问，还有工会组织的问题活动。
所有的支出要有发票或支出凭单，支出要有工会***，工会财务负责人，付款人和领款人的签字，所以支出要和企业的财务凭证的要求一样，手续齐全。
