五险和意外险工伤赔偿标准一样吗?
五险和意外险工伤赔偿标准不一样。五险是指社会保险,包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险,工伤保险是其中之一。工伤保险是为了保障员工在工作中发生意外伤害或职业病时的医疗费用、伤残赔偿和丧失劳动能力的补偿。
而意外险是一种个人商业保险,主要针对个人在日常生活中发生的意外事故提供保障,赔偿标准和范围与工伤保险有所不同。
社保和保险的区别?
其实是有必要的。前阵子跟一些90后的朋友吃饭,没想到他们都不知道社保有封顶线,甚至完全不了解买保险有啥用。
1、社保是属于社会***保障,赔偿是由国家承担的。而商业保险的赔偿与风险是由保险公司承担,出事儿保险公司赔钱。
综合保险包括工伤(或者意外伤害)、住院医疗和老年补贴等三项保险待遇。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。所以社会保险要比综合保险要多失业保险、生育保险等。
综合保险费的缴纳以三个月为一个周期,每次应当缴纳三个月的综合保险费。社保是单位在办理好以后,每个月按照规定的缴费比例和基数进行缴纳,缴纳具体的时间由所在地社保缴纳时间为主。
区别三、两者社保缴费基数不相同。
各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次,且确定以后,一年内不再变动,社保基数申报和调整的时间,一般是在7月。
综合保险主要是用人单位缴纳综合保险费的基数,为其使用外来从业人员的总人数乘以上年度全市职工月平均工资的60%。无单位的外来从业人员缴纳综合保险费的基数,为上年度全市职工月平均工资的60%。
区别四、以工伤保险为例,两者报销比例不同。
缴纳社保的职工上了工伤保险后,职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。
综合保险主要是用人单位使用的外来从业人员、无单位的外来从业人员在参加综合保险期间发生工伤事故、患职业病的,经有关部门作出认定和劳动能力鉴定后,参照本市规定的工伤待遇标准,享受工伤(或者意外伤害)保险待遇。工伤(或者意外伤害)保险金一次性支付。
国家社会保险和商业保险既有联系,又有区别。在此,笔者谈谈二者之间的关系:
联系:
社会保险是多层次社会保障[_a***_]的主体,商业保险可以作为对社会保险的补充,是多层次社会保障体系的一个组成部分。
区别:
①性质不同。社会保险由国家立法强制实施,属***行为;商业保险是商业行为,完全是一种自愿的契约关系。
②目的不同。社会保险不以营利为目的;商业保险的根本目的是获取利润。
③资金来源不同。社会保险由国家、用人单位和个人三者分担;商业保险完全由投保人负担。
④***承担的责任不同。***对社会保险承担最终的兜底责任;商业保险受市场竞争机制制约,***主要依法对其监管。
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