摘要：
卫健局几点钟下班？个旧低保申请家庭收入能与个人交职工养老保险折算吗？卫健局几点钟下班？卫健局一般是5:30下班。卫健局全称叫卫生健康局，卫生健康局是负责地方公共卫生、医疗机构管理的... 卫健局几点钟下班？
卫健局一般是5:30下班。
卫健局全称叫卫生健康局，卫生健康局是负责地方公共卫生、医疗机构管理的***机关。主管医疗护理质量，医疗***，疾病预防控制、妇幼保健、卫生监督、爱国卫生、突发公共卫生***、艾滋病防治和新农合基金管理的总协调
冬季是五点半下班，不过现在疫情防控期间卫健局应该会有安排人员值班才对，上网查询一下，也可以咨询一下居委会他应该都知道，另外下班时间也不是全国统一的要看是什么地方，有的地方是五点下班，根据当地实际情况定的，他们是固定上八小时的如果早一点下班中午就会早一点上班。
卫健局是国家的正式机关单位，执行的是国家规定的上下班时间。春天上午是八点半上班，12点下班，下午是一点半上班，五点半下班。
夏季六一以后是上午八点半上班，十二点下班，下午是二点半上班，下午六点下班。另外周六日，局里会安排值班人员值班 时间同上上班时间。
下午五点下班！和其他事业单位一样朝九晚五，国家法定节***日双休日，不过他们二十四小时有人值班，而且全年无休，因为他们担负卫健委防疫任务不敢懈怠，必须二十四小时有值班人员，另外所有部门人员也是有情况召之即来，毕竟疫情期间需要严防死守
个旧低保申请家庭收入能与个人交职工养老保险折算吗？
可以的。自己交的社保,在单位开工资时不能抵扣个税，根据我国税法规定，单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金，可以从纳税义务人的应纳税所得额中扣除。
1、目前，三险一金由企业和个人共同缴付，因此对于单位按照规定的缴费比例实际缴付的，免征个人所得税，个人按照规定缴费比例或办法实际缴付的，允许在个人应纳税所得额中扣除。
2、个人在取得单位发放的工资薪金所得时，其收入额中就不需包含单位缴付的部分，而个人从当月工资中缴付的个人缴费部分，则允许从应税收入中扣除。
3、值得注意的是，允许免税和税前扣除的三险一金是有规定标准的，对于超过标准缴付的部分，需并入职工的当月工资薪金中合并纳税，一方面，扣缴义务人在扣缴纳税申报时，对单位缴存的三险一金，如果计入了工资单发放总额，就可以在规定比例和标准范围内扣除，但企业通常的简便做法是，直接不将该部分计入工资单发放总额，因此在计算缴纳个人所得税时，也不能再次重复扣除。
4、对于扣除标准，三险的规定是其缴费基数为员工上月工资总额，缴费比率为基本养老保险单位14%(非深户13%)、个人8%，基本医疗保险单位6.2%、个人2%，失业保险单位1%、个人1%，而住房公积金的扣除标准则相对复杂，其缴费基数为员工上一年度月平均工资，且该平均工资不能超过我市上一年度职工月平均工资的3倍，缴费比例则为该基数的12%，即上述3倍、12%的两个标准都不能超过。
可以，所谓的“最低生活保障金”，一般是指低保，这是民政局管理的，看的是家庭人均收入，不是一个人的收入，因此，可能跟社保有关系。
比如说，一家三口人，父亲是有养老金，其他2人没有收入，结果，家庭人，均收入，是低于当地城市居民最低生活保障标准的，是可以申请低保
