
金华行政区划?
金华,浙江省辖地级市,古称婺州,长江三角洲中心区27城之一,自秦王政二十五年(前222年)建县,因其“地处金星与婺女两星争华之处”得名金华;位于浙江省中部,具体行政区划如下:金华市有2个区、3个县、4个县级市,分别为:婺城区、金东区、武义县、浦江县、磐安县、兰溪市、义乌市、东阳市、永康市。

截至2020年8月,金华市设婺城、金东2个市辖区,兰溪、义乌、东阳、永康4市以及武义、浦江、磐安3县。
市辖区
1.婺城区,是浙江金华历史文化古城,为金华市中心城区,金华市政治、文化、商贸中心。建埠已有1800多年历史,总面积1391.08平方千米,为浙江中西部的经济、文化中心。
2.金东区
金东区成立于2001年2月,总面积658.19平方千米,地处浙江中部的金衢盆地,位于金华、义乌之间,是浙中城市群、金义都市区的核心区,也是金义黄金主轴的重要节点。
县级市
3.兰溪市
兰溪市位于浙江省中西部,地处钱塘江中游,总面积1313平方公里。兰溪自古有“三江之汇”,“六水之腰”,“七省通衢”之称。
4.东阳市
东阳市,浙江省辖县级市,由金华市代管,地处浙江省中部,总面积1746.81平方千米。
浙江省公务员待遇有多高?一个月有一万吗?
浙江公务员的工资待遇不敢说全国第一,至少也是前三的水平,除了广东、江苏两个省可以与之媲美,其他地区不管整体还是个体都与浙江有不小的差距,尤其是中西部地区。
浙江公务员收入第一集团当属杭州、宁波两个副省级城市。以科级为例,杭州市区到手一般在25万+,下辖的县区比如余杭、建德、淳安等存在一定差异,不过科级基本上到手可以到20万。杭州有不少省直机关,省直机关级别虽高,工资很多反而不如杭州市城区和街道的工资。宁波公务员的工资整体略低于杭州,科级23万+不是问题,局部也有25万+比杭州高的。
第二集团主要集中在浙东北,比如绍兴、台州、温州、嘉兴、湖州等地市,科级工资到手平均18万+以上,不少也可以超过20万+。不过这些地市内部之间也有差距,比如温州市的一些经济发达县区和落后地区同级别的公务员收入差最多可达5万以上;台州也是如此,温岭、椒江等地普遍较好,其他地区略低;绍兴的诸暨等地比较好,也有一些落后地区。
第三集团是海宁、金华等地,同级公务员收入比杭州要低20%以上,不过也有部分地区比较好,比如义务、东阳等地因为经济状况比较好,财政收入高,公务员的工资也高,科级普遍也能到20万,而像武义、磐安等地则要差一些,科级一般在15万上下的水平。
浙江最差的两个地区是衢州和丽水。这两个地市属于浙江后发达地区,以前经济状况不是很理想,这几年随着省级财政支持力度的加大,经济有所好转,公务员收入涨了不少,科级到手多数也有15万+。
总的来说,浙江公务员几乎没有12万以下年收入的,平均一个月一万没有问题。而且随着职务与职级的晋升,工资收入水涨船高,到科处级一般都有20万以上,少数地区突破30万+也很普遍。对比中西部地区十来万的水平,浙江公务员收入绝对是大神级别的,当然房价高也是事实。综合比较,中西部地区公务员的幸福指数未必比浙江差。
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