摘要：
今天给各位分享职工意外保险在现金流量的知识，其中也会对职工意外保险费计入什么科目进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！本文目录一览：1、工伤保险现... 今天给各位分享职工意外保险在现金流量的知识，其中也会对职工意外保险费计入什么科目进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文目录一览：
工伤保险现金流量怎么选
当企业收到因工伤导致的医疗费用报销或赔偿费用时，应计入收到的其他与经营活动有关的现金。当企业支付给员工的工伤赔偿费用时，应计入支付的其他与经营活动有关的现金。
工伤保险赔款被记入收到的其他与经营活动有关的现金，部分资金是企业实际支付给员工，以及为员工支付的现金的一部分，包括本期实际支付给员工的工资、奖金、各种津贴和补贴等，以及为员工支付的其他费用。
把票据复印入帐：借其他应收款-工伤保险贷现金，发票交给社保局，收到赔偿款借银行存款借管理费用-福利费（赔偿差额）贷其他应收款-工伤保险。
用支出总金额来选。确定个人承担的社保支出总金额。在社保列表中，确定哪些是本期需要支付的。根据确定金额，在现金流量表中填写支出栏。审核计算好的合计金额，确保可以把握个人的社保支出情况。
工伤保险基金 来报销.如果工伤保险基金不够报销的话，那么超支的部分则可以列入到管理费用--***费用.但如果企业未给生产工人缴纳过工伤保险的话，那么住院费用则要计入到管理费用--***费用科目中。
支付个人部分社保的现金流量属于哪一部分
1、单位承担的社保费用计入生产经营活动中现金流量”支付给职工以及为职工支付的现金“。
2、社保属于现金流量表中的“支付给职工以及为职工支付的现金”。
3、缴纳社保的现金流量记到“支付给职工以及为职工支付的现金”。“支付给职工以及为职工支付的现金”项目反映企业实际支付给职工的工资以及其他为职工支付的现金。
员工意外保险费如何入账
1、公司给员工购买意外保险的账务处理如下：借：生产成本、制造费用、管理费用、销售费用 贷：应付职工薪酬——职工***费 借：应付职工薪酬——职工***费 贷：银行存款 应付职工薪酬是指企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。
2、一般企业给员工缴纳工伤保险计“管理费用---社保费”科目。借：管理费用——社保费×××贷：银行存款（或库存现金）×××。
3、员工意外保险会导致费用增加，费用增加计入借方，同时会导致货币资金减少，资产减少计入贷方。员工意外保险抬头是个人名字的账务处理是，借：管理费用—员工意外保险，贷：银行存款等科目。
为***人员买意外险是什么现金流量?
1、首先，我们要分清，如果是企业为员工购买的意外保险，那么这是属于商业保险的性质的，应该要计入应付***费用的科目里，和给员工平时购买的社保不同，社保是可以税前扣除的，要计入管理费用科目。
2、给员工购买意外险会计分录：借：生产成本、制造费用、管理费用、销售费用等，贷：应付职工薪酬—职工***费。借：应付职工薪酬—职工***费，贷：银行存款。
3、先计提 借：管理费用-责任险 _？：应付职工薪酬-责任险 后支付 借：应付职工薪酬-责任险 贷：银行存款 现金流量选支付给职工以及为职工支付的现金。
4、企业给员工买意外保险的费用计入应付职工薪酬-职工***。借：应付职工薪酬-职工*** 贷：银行存款 企业应当通过“应付职工薪酬”科目，核算应付职工薪酬的提取、结算、使用等情况。
5、会计分录怎么做？公司为员工购买的商业保险是怎么入账的？会计分录怎么做？商业保险是一种经营行为，以平等自愿为原则建立保险关系。
工伤赔偿金现金流量的做账是怎么做的怎么回事的
1、缴纳工伤保险费时：借：应付职工薪酬——工伤保险 贷：银行存款 企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工，均有依法享受工伤保险待遇的权利。
2、职工在工作期间发生工伤的，可取得用人单位支付的工伤赔偿款。
3、工伤赔款应根据伤残程度、工龄、月平均工资和职工所在地区的物价指数等因素来计算，具体做账可以参照《工伤保险条例》和《企业职工工伤保险办法》的规定。
4、法律分析：工伤赔偿入账是根据准则及企业会计的制度进行财务核算的。在发生工伤事故之后，向职工垫付医药费可以记为“借”中的其它的应收款即保险公司或者社会保险；“贷”则是现金或者银行存款。
职工意外保险在现金流量的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于职工意外保险费计入什么科目、职工意外保险在现金流量的信息别忘了在本站进行查找喔。
