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本篇文章给大家谈谈意外保险胳膊断了半截陪多少钱，以及意外摔断胳膊医保可以赔付多少对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。本文目录一览：1、工伤胳膊断了能赔多少钱... 本篇文章给大家谈谈意外保险胳膊断了半截陪多少钱，以及意外摔断胳膊医保可以赔付多少对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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工伤胳膊断了能赔多少钱
元。根据查询华律网信息显示，工伤截肢一条手臂的赔偿金额主要包括一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金，总共需要赔付127550元。
法律分析：因工伤断手，需要经过鉴定确定伤残等级，以伤残等级赔偿相应的补助金，因打架斗殴而断手，可向***提***讼，追索民事赔偿。
具体赔偿项目、标准 （一） 医疗费 要求：治疗 工伤 所需费用符合 工伤保险 诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 法律依据：《 工伤保险条例 》第30条第3款。
赔付计算劳动可以帮你算，一次性伤残补助金：9级为9个月本人工资，这里的本人工资一般由当地劳动部门公布工资基数。以此类推，另外两项也是在这个基数上算的。
按工伤赔偿，9级左右，7-9万左右赔偿金额。 先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内，受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内，可以直接提出 工伤认定申请 。
工伤断一条手臂应该赔多少钱?
1、约30万。根据查询华律网得知，断了一个胳膊时也应该及时的申请工伤认定。接受相应的治疗在病情稳定后进行伤情鉴定，认定下来可以达到5级的程度，在赔偿方面还有伤残补偿金，约赔偿费用约30万。
2、需要根据当时的具体情况进行赔偿。七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资，骨折属于十级伤残。
3、按工伤赔偿，9级左右，7-9万左右赔偿金额。 先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内，受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内，可以直接提出 工伤认定申请 。
4、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。
5、赔偿基数为：本市上一年度职工月平均工资。一级至四级不享受。因为一级至四级伤残职工要保留劳动关系，退出工作工岗位，享受伤残津贴，所以就不存在一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的问题。
六百元保险胳膊断了赔多少?
一个胳膊断了工伤赔多少钱 需要根据劳动能力鉴定结果确定估计五级左右的伤残，可能的费用20-40万。医疗***肢等费用另行计算。
准确来讲，是按照保险合同赔付。保险行业的残疾标准，一般是***用中国保险监督管理委员会颁布的七级三十四项标准，由保险公司委托有资质的第三方机构鉴定。
一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资；（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。
但是没有造成死亡或者是终生残疾，不管是断胳膊（能治疗好恢复的，不是截肢）还是其他可以医治而不至于终身残疾的伤害，交强险都只能赔付1万元；而出现了第三方人员身故或者是落下残疾的，也只能是固定赔付十一万元。
意外骨折保险保险公司能给赔多少钱
一般来说，意外骨折后，如果经过权威部门评定为一级伤残，意外险可100%理赔，二级伤残可理赔90%，依次类推，十级伤残可理赔10%，但因为不同意外险的保额有所差异，因此具体能理赔多少钱，还要看保险合同是如何约定的。
意外死亡：5万 （2）意外身残：10万 （3）意外医疗：限制社保，经社保90%，未经社保80%，免赔100元。
元。根据查询太平洋保险***显示。意外骨折休息3个月在太平洋买的雇主责任险能赔付3600元，误工费为每天120元，每次事故赔偿限额为30天。
意外险骨折能赔多少，还要看具体的投保金额和报销比例，以及伤残评定级别的结果等方面进行赔付，比如说一级赔付100%，二级赔付90%……但无法确认具体赔付金额，具体可以咨询保险公司客服获知。
意外险50万骨折赔偿金额取决于情况。如果是意外伤残，可以根据意外伤残程度来区分意外伤残的赔付标准。意外伤残分为1-10级。意外险保额50万，伤残10级，可赔付10%，即赔付5万，伤残9级，赔付20%，即赔付10万，等等。
意外险骨折能赔偿20万元。***如因为意外导致手脚骨折了，并且达到了伤残程度，比如伤残十级，可以得到10%保额的保险金。也就是说，如果投保的意外险保额为200万，可以从保险公司获赔20万元。
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