摘要：
本篇文章给大家谈谈政府购买社会保险服务，以及政府购买服务人员社保都要自己承担吗对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。本文目录一览：1、什么是政府购买服务性岗位?... 本篇文章给大家谈谈政府购买社会保险服务，以及***购买服务人员社保都要自己承担吗对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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什么是***购买服务性岗位?跟事业单位编制有何区别?
与事业单位编制有何区别简单来说，***单位（机关事业单位）在现有编制人员无法满足工作需要或者现有编制人员无法从事的专业性技术性工作的前提下，经过上级批准同意面向社会招聘的第三方服务人员。
***购买服务性岗位，就是在这种机构改革的推动下，为有需要的机关事业单位设立的合同制岗位，通过招聘、招考，弥补工作力量不足。 ***购买服务性岗位，实质上是合同工的一种，也可以是劳务外包的形式。
工资待遇不同 一般情况下，在编人员是正式员工，非在编人员是非正式工或者是临时工。有编制的待遇是有保证的，合同工的待遇会差一点。主要表现为绩效工资，住房公积金，住房公积金补贴，偶尔年终还有点小奖金。
好了，我们来分析一下他们的区别： 经费来源不同 编制人员和非编制人员，两种人员都是聘用制的。
社会保障支出属于***购买支出吗
1、转移性支出。根据国家财政统计局对社会支出规定得知，社会保障支出、财政补贴支出属于转移性支出。都不算***消费。社会保障支出，是用于社会保障制度的运作，为居民的最低生活水准提供保障的一种支出形式。
2、您好，社会保险属于财政购买性支出分类，社会保障支出是指***通过财政向由于各种原因而导致暂时或永久性丧失劳动能力、失去工作机会或生活面临困难的社会成员提供基本生活保障的支出。 下面就会细致的介绍一下社会保障的支出。
3、属于财政支出，由社会保险经办机构征缴社保基金，在财政成立社保基金专户，专款专用，不得挪用。
4、***支出包括***购买和转移支付两部分。社会保障支付属于***转移支付。
5、转移支付是无偿的，***购买是有偿的， 两者的性质不一样，当然不包括在***购买中啊。
6、一般而言，发展中国家社会生产力水平低，基础设施落后，国民经济面临工业化的繁重任务，***财政支出中购买性支出占较大比重；转移性支出，是指预算资金单方面无偿转移支出，如社会保障支出、财政补贴等。
社会保障局电话是多少?
1、人力资源社会保障部电话咨询服务是人力***社会保障部门服务民生的重要手段，为了做好公共服务工作原人事部、原劳动保障部分别申请了12370和12333公益服务号码。
2、总之，拨打社保局的咨询电话可以帮助你方便快捷地了解和咨询有关社会保险方面的政策和业务，你只需要拨打12333，根据语音提示进行操作即可。
3、是全国统一社保局的电话。社会保障电话服务分为自动语音服务和人工服务。自动语音服务24小时在线，各城市人工服务不同。
4、潍坊市人力***和社会保障局电话：12333。地址：潍坊市高新区东风东街6396号阳光大厦12楼（东风东街与东方路交叉口东南角）。
5、人社信息函[2009]35号），明确12333用于向社会公众提供人力***和社会保障公共服务，12370用于公务员[_a***_]的业务政策咨询及公务员招考等服务。
6、另外依据成都市人力***和社会保障局官方网站公布的信息可知，成都市劳动保障大厦（市就业局、市社保局等局属单位办公地址）的咨询电话号码是028-877069987706993。
社会保险费是什么意思?
1、社保即社会保险费，是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。现行社保主要包括养老、医疗、工伤、失业、生育等。
2、社会保险费是指在社会保险基金的筹集过程当中，雇员和雇主按照规定的数额和期限向社会保险管理机构缴纳的费用，它是社会保险基金的最主要来源。
3、社保费是办理社会保险所要缴纳的费用.社会保险包括：养老保险，医疗保险，工伤保险，生育保险，失业保险五大险种。
4、社保费是指由个人和用人单位分摊缴纳的社会保险费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险等。社保费是一项社会保障制度的重要组成部分，可以帮助保障职工权益和提高社会保险制度的可持续性。
******购社保需要交几种保险
医疗保险：单位缴6%个人缴2%。工伤保险：由用人单位缴纳，个人不需要缴纳。工伤保险费率分为0.6%6%共8个档次，社保经办机构按照单位所属行业特点核定费率。生育保险：由用人单位缴纳，个人不需要缴纳。
不需要。******购指的是***机关或其他***组织以各种方式从供应商处购买货物、工程或服务，这与雇佣劳动关系和个人社保缴纳是不同的，通常不需要缴纳五险。
社会保险主要包含：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。而养老保险包含了部分医疗保险的内容，有养老保险一般就可以了。
一般来说，如果******购需要供应商提供社保资金缴纳证明，要求提供的证明通常包括工伤保险、医疗保险、养老保险和失业保险等方面的信息。但是具体要求是否包括工伤保险，还需要根据***购文件和招标要求来确定。
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