摘要：
社会劳动保障局是干什么的？社会保障局职责？社会劳动保障局是干什么的？社会劳动保障局是负责管理和监督社会保险、劳动保护和福利等方面的政府机构。其主要职责包括：制定和贯彻社会保险制度，... 社会劳动保障局是干什么的？
社会劳动保障局是负责管理和监督社会保险、劳动保护和***等方面的***机构。其主要职责包括：
制定和贯彻社会保险制度，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等方面的政策和规定，保障职工的基本权益；
负责劳动保护和安全生产工作，推广和实施各种安全技术和设备，防止和减少事故和职业病的发生；
实施社会***政策，包括社会救助、社会***、残疾人***等方面的工作，促进社会公正和和谐；
监督和管理社会保险基金的收支、投资和使用，保证基金的安全和可持续运营。
主要负责所属范围内企事业单位员工养老、医疗、失业、工伤、生育保险的参保、符合条件的报销，离退休人员待遇审核发放、劳动关系管理等工作。
如，拟订并组织实施本市人力资源市场发展规划和人力***流动政策；负责本市促进就业工作；拟订统筹城乡的就业发展规划和政策；统筹建立覆盖城乡的社会保障体系；负责本市就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导。
全称是：劳动和社会保障局。主要负责三方面工作：就业、社会保障、劳动仲裁。
劳动保障：就是保障劳动者权益，诸如强制企业给劳动者交各种保险、追讨拖欠工资、按法律保障劳动者的工作时间、条件等。
劳动仲裁：当企业（雇人方）与劳动者发生***时，依照法律进行仲裁。 现在劳保部门已经和当地人事部门合并，统称人力***和社会保障部门。
社会保障局职责？
1、贯彻执行社会保障工作的法律法规；
2、拟定一个时期社会保障事业发展规划、年度***并组织实施和监督检查；
3、负责促进就业工作，拟定统筹城乡就业发展规划和政策，完善公共就业服务体系，落实就业援助制度；完善职业资格制度，统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度；
4、统筹建立覆盖城乡的社会保障体系。
5、负责就业、失业、相关社会保险基金预测和信息引导，做到相关的社会保险基金总体收支平衡；
6、会同有关部门做好工资、人事制度改革工作及相关工作；
7、做好相关的***事项；
8、完成好党委、***及领导交办的其他工作。
社保局的主要职责：
1、按照建立完善社会保险管理体制的要求，依据有关法规和政策，拟定社会保险经办机构进行社会保险登记、审核社会保险缴费申报、开展社会保险费征缴以及办理保险关系建立、中断、转移、接续和终止工作的办事程序与操作规范并组织实施；
2、拟定社会保险经办机构管理社会保险缴费记录、档案和个人账户的业务工作规范并组织实施；
3、编制全省社会保险基金缴拨***，负责全省社会保险基金的收缴、支付、管理、运营和缴费基数的核定；
4、负责经办各企事业单位职工的基本养老保险、失业保险及省级机关、事业单位、中央及省属驻济经济组织管理机构职工的基本医疗保险业务；
5、汇总编制全省养老、失业、医疗、工伤、生育保险基金的财务报告；
6、指导社会保险经办机构执行社会保险基金财务、会计制度；
7、制定社会保险社会化管理规范，承担社会保险待遇核定及社会保险社会化管理服务工作；
8、承担相关地域内社会保险信息与统计数据的采集、整理、分析及管理工作；
9、拟定社会保险基金[_a***_]制度经批准后组织实施，建立健全防范欠缴、拒缴、瞒报社会保险费和虚报冒领保险待遇的工作制度等等。
