去公司实习没有意外保险,在公司上班没有交意外险怎么办

摘要： 公司给实习生入意外保险，需要交钱吗？实习生需要缴纳社保吗？公司给实习生入意外保险，需要交钱吗？需要。1、实习生，属于在校生，并未毕业，还不能和用人单位签订劳动合同。2、根据国家的规...

1. 公司给实习生入意外保险，需要交钱吗？
2. 实习生需要缴纳社保吗？

公司给实习生入意外保险，需要交钱吗？

需要。1、实习生，属于在校生，并未毕业，还不能和用人单位签订劳动合同。

2、根据国家的规定，缴纳社会保险，和单位签订劳动合同的职工，没有签订劳动合同，不属于单位职工，不能缴纳社会保险。

3、因实习阶段与用人单位的关系是劳务关系，不是劳动关系，只有劳动关系才可以办理社保。

4、在职实习期间可选择性购买意外险，只要有与单位签订劳动合同关系，都可以参加缴存社保。

5、社保根据当地政策、企业规定及个人工资来确定缴纳基数。

实习生需要缴纳社保吗？

因实习阶段与用人单位的关系是劳务关系，不是劳动关系，只有劳动关系才可以办理社保。在职实习期间可选择性购买意外险。

备注：只要有与单位签订劳动合同关系，都可以参加缴存社保。社保根据当地政策、企业规定及个人工资来确定缴纳基数。

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